【20.05.18】コロナ関連の緊急経済対策として雇用を守る助成金制度の紹介「雇用調整助成金」

　新型コロナウイルスの感染拡大による事業活動への影響によって、現場が止まってしまった…予定していた仕事がなくなってしまった…でも従業員は辞めさせないで雇用を守りたい！そんな時は「雇用調整助成金」を申請しましょう。

●雇用調整助成金の概要（2020年5月18日現在の制度内容）
＜助成金＞
　有給で休業させた場合：8,330円／日を上限
　有給で職業訓練させた場合：9,530円／日を上限

＜内容＞
　従業員の雇用維持に対する助成

＜受付期間＞
　現在実施中

＜支給期間＞
　雇用保険被保険者でない労働者の休業も対象

＜受給期間＞
　１年で最大100日分、３年で最大150日分

＜主な要件＞
　最近３か月の生産量、売上高などの生産指標が前年同期と比べて５％以上減少していること、休業補償を６割以上支払っている、等

＜制度概要＞
　厚生労働省

＜問い合わせ＞
　ハローワーク

※申請手続きはさらに簡素化される予定です。
※助成金の上限額は引き上げが検討されています。
※6/30までは休業計画届と申請の同時手続きも可能です。